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Documents  EGALITE SALARIALE | enregistrements trouvés : 121

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- 85p.
Cote : 217 MAR

Colloque « Familles et Recherches » de l'Institut de l'Enfance et de la Famille, produit d'un travail collectif mené au sein d'un groupe de réflexion présidé par Annie Fouquet et constitué de : O. Choquet, C. Delphy, M. Duru-Bellat, J. Fagnani, A. Gauvin, C. Gilles, B. Guibert, F. Heran, M. Huet, M. Lallement, M. Maruani, E. Maurin, L. Mozere, C. Nicole-Drancourt, C. Rogerat.

TRAVAIL ; CHOMAGE ; LEGISLATION ; FEMME ; FAMILLE ; TRAVAIL A TEMPS PARTIEL ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE FEMME HOMME ; EGALITE SALARIALE ; DISCRIMINATION ; TRAVAIL DOMESTIQUE ; TEMPS PARENTAL ; PARENTALITE ; POLITIQUE SOCIALE ; ALLEMAGNE ; FRANCE

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- n° 61 - 32-41
Cote : P 374

TRAVAIL ; EGALITE SALARIALE ; DROITS DES FEMMES ; SEXISME ; FRANCE

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6y


Cote : A 0176 SOC

Panneau 1 : Cartographie générale de l'organisation du MFPF et de ses associations départementales.
Panneau 2 : Le nom du père ! Et le nom de la mère ? Arbre généalogique montrant les évolution du nom de famille.
Panneau 3 : Education-Orientation : garçons et filles même chances ? Statistiques scolaires, comparaison de l'orientation scolaire des filles et des garçons.
Panneau 4 : Aujourd'hui quelle vie professionnelle pour les femmes ? Ouvrière à l'usine travaillant avec un fer à souder.
Panneau 5 : Les enfants, qui s'en occupe ? Défense du droit de la femme à ne pas rester au foyer pour garder son enfant.
Panneau 6 : Vie politique, où sont les femmes ?
Panneau 1 : Cartographie générale de l'organisation du MFPF et de ses associations départementales.
Panneau 2 : Le nom du père ! Et le nom de la mère ? Arbre généalogique montrant les évolution du nom de famille.
Panneau 3 : Education-Orientation : garçons et filles même chances ? Statistiques scolaires, comparaison de l'orientation scolaire des filles et des garçons.
Panneau 4 : Aujourd'hui quelle vie professionnelle pour les femmes ? Ouvrière ...

PLANNING FAMILIAL ; FRANCE ; CENTRE DE PLANIFICATION ; DROITS DES FEMMES ; FRANCE ; PATRONYME ; FAMILLE ; DROIT ; ORIENTATION SCOLAIRE ; FILLE ; RELATIONS FILLES-GARCONS ; EDUCATION ; TRAVAIL ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE FEMME HOMME ; EGALITE SALARIALE ; MODE DE GARDE ; PETITE ENFANCE ; TRAVAIL DOMESTIQUE ; POLITIQUE ; PARITE ; FEMME ; MARIE-FRANCE CASALIS

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- 91 p.
Cote : M 0022 FEM

Un livre et des jeux sur l'égalité entre les hommes et les femmes, à lire, à jouer, seul-e, à deux, à trois, en groupe. On y trouve des témoignages et des exemples tirés de la vie au Nord et au Sud de la planète, des informations chiffrées... Et pour celles et ceux qui veulent aller plus loin, une approche du Genre et des pistes d'animations. Bien sûr, ce livre prend parti pour une réelle égalité entre les femmes et les hommes, mais, passant d'un sujet à l'autre avec une certaine légèreté, il vous amène à réfléchir, à découvrir aussi que ce qui est évident pour l'un-e, ne l'est pas pour l'autre.
Cet outil se présente sous forme de jeu avec un livret et 22 cartes.
Un livre et des jeux sur l'égalité entre les hommes et les femmes, à lire, à jouer, seul-e, à deux, à trois, en groupe. On y trouve des témoignages et des exemples tirés de la vie au Nord et au Sud de la planète, des informations chiffrées... Et pour celles et ceux qui veulent aller plus loin, une approche du Genre et des pistes d'animations. Bien sûr, ce livre prend parti pour une réelle égalité entre les femmes et les hommes, mais, passant ...

EGALITE FEMME HOMME ; GENRE ; SEXISME ; MONDE ; OUTIL PEDAGOGIQUE ; TECHNIQUE D'ANIMATION ; VIOLENCES FAITES AUX FEMMES ; DISCRIMINATION ; EDUCATION ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; IMAGE DES FEMMES ; CONTRACEPTION ; POLITIQUE ; PREVENTION

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- 171 p.
Cote : 217 FOY

"Faire nos calculs, dire nos intérêts, exprimer nos désirs, pour nous, c'est refuser notre rôle de femmes à la maison, au travail, dans la rue, dans la société toute entière. Ne plus se sacrifir, c'est ne plus fonctionner comme on l'attend de nous. Fondamentalement, c'est ne plus faire gratuitement le travail qui nous est assigné, le seul travail pour lequel la société ne peut pas se passer des femmes : le travail ménager, le travail d'être mère, le travail d'être femme."
"Faire nos calculs, dire nos intérêts, exprimer nos désirs, pour nous, c'est refuser notre rôle de femmes à la maison, au travail, dans la rue, dans la société toute entière. Ne plus se sacrifir, c'est ne plus fonctionner comme on l'attend de nous. Fondamentalement, c'est ne plus faire gratuitement le travail qui nous est assigné, le seul travail pour lequel la société ne peut pas se passer des femmes : le travail ménager, le travail d'être ...

FEMME ; TRAVAIL ; CONDITION FEMININE ; EGALITE SALARIALE ; ITALIE ; ETATS-UNIS ; CANADA ; FRANCE ; FEMINISME ; IMAGE DES FEMMES ; ROYAUME UNI

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Mind the wage gap! | Ms 09/2005

Article

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- 198 p.
Cote : 217 MOR

Livre sur les propositions des communistes au sujet de la libération de la femme, notamment en matière d'égalité sociale entre les femmes et les hommes.

EGALITE FEMME HOMME ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; FRANCE

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- 172 p.
Cote : 220 MON

" Je ne peux pas faire ça à mon patron. " Faire quoi, de l'espionnage industriel ? Non... un enfant. Déjà chanceuse d'avoir été recrutée en âge de procréer, une jeune femme ne va quand même pas faire CA !!! En France, on continue d'entendre le même refrain aveuglément optimiste : " Ici, on fait plus d'enfants grâce à des politiques familiales qui permettent aux femmes de concilier travail et maternité. " Nous voilà rassurés. Mais à quel prix ? Car un enfant c'est... un véritable parcours du combattant. Problèmes de garde, absence de promotion au travail, méfiance à l'égard des femmes lors de l'embauche et inégalités des salaires... Casse-tête, galères et injustices garantis ! Sans parler de l'impact inéluctable sur les naissances, car on hésite désormais avant de se lancer dans l'aventure. Une véritable réflexion sur la maternité, la parentalité, et le rôle des politiques familiales s'impose d'urgence. Avoir un enfant, alors que l'Europe s'apprête à connaître un véritable crash démographique, doit être considéré autrement que comme un " problème de bonnes femmes ". Faute de quoi, quelle société construisons-nous ?

Cet ouvrage fait le point sur la situation de la maternité en France et plus largement en Europe. Concilier travail et maternité se fait au prix de difficultés et de sacrifices occultés par les politiques et les médias. Face au dépeuplement annoncé de l'Europe, elle suggère de commencer à s'interroger sur la société à construire, sur l'avenir à souhaiter.
" Je ne peux pas faire ça à mon patron. " Faire quoi, de l'espionnage industriel ? Non... un enfant. Déjà chanceuse d'avoir été recrutée en âge de procréer, une jeune femme ne va quand même pas faire CA !!! En France, on continue d'entendre le même refrain aveuglément optimiste : " Ici, on fait plus d'enfants grâce à des politiques familiales qui permettent aux femmes de concilier travail et maternité. " Nous voilà rassurés. Mais à quel prix ? ...

FEMME ; TRAVAIL ; TRAVAIL A TEMPS PARTIEL ; CONGÉ DE MATERNITÉ ; PRECARITE ; MODE DE GARDE ; POLITIQUE FAMILIALE ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; PARENTALITE ; ROLE FEMININ-MASCULIN ; NATALITE ; DEMOGRAPHIE ; FRANCE ; EUROPE

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- p. 3-123
Cote : 216.1 MAR

Quelle place les femmes occupent-elles dans l'activité économique ? Comment doit-on interpréter les inégalités
entre les hommes et les femmes ? La situation française de l'emploi féminin se distingue-t-elle nettement des autres pays de l'Union européenne ?

L'ouvrage de Margaret Maruani répond à toutes ces questions en brossant un panorama complet de l'activité féminine et de son évolution depuis les années soixante. Taux d'activité, nature des emplois, chômage et discrimination sont expliqués à l'aide de statistiques récentes. Quelques textes choisis dans l'abondante bibliographie alimentent la discussion et éclairent les controverses actuelles : comment expliquer, par exemple, le maintien d'une ségrégation professionnelle à l'encontre des femmes alors que leur réussite scolaire est incontestable ?

Finalement, l'auteur dresse un bilan nuancé et paradoxal de la féminisation du salariat : non "l'égalité des sexes, mais la liberté des femmes". --Gery Dumoulin --Ce texte fait référence à une édition épuisée ou non disponible de ce titre.
Quelle place les femmes occupent-elles dans l'activité économique ? Comment doit-on interpréter les inégalités
entre les hommes et les femmes ? La situation française de l'emploi féminin se distingue-t-elle nettement des autres pays de l'Union européenne ?

L'ouvrage de Margaret Maruani répond à toutes ces questions en brossant un panorama complet de l'activité féminine et de son évolution depuis les années soixante. Taux d'activité, nature des ...

TRAVAIL ; SALARIAT ; FEMME ; ORIENTATION SCOLAIRE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE

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- 110 p.
Cote : 217 MED

Les Françaises conjuguent un haut niveau d'emploi et une fécondité enviée par beaucoup. Mais les moyennes nationales cachent en réalité une situation dégradée. Leur taux d'activité est toujours inférieur à celui des hommes, leurs emplois de moindre qualité, leurs rémunérations plus faibles, leur temps de travail plus réduit, et elles restent en charge de l'essentiel des tâches domestiques et familiales. Il y a là non seulement une évidente injustice mais aussi une lourde hypothèque sur notre avenir collectif.
Les Françaises conjuguent un haut niveau d'emploi et une fécondité enviée par beaucoup. Mais les moyennes nationales cachent en réalité une situation dégradée. Leur taux d'activité est toujours inférieur à celui des hommes, leurs emplois de moindre qualité, leurs rémunérations plus faibles, leur temps de travail plus réduit, et elles restent en charge de l'essentiel des tâches domestiques et familiales. Il y a là non seulement une évidente ...

FEMME ; TRAVAIL ; EGALITE FEMME HOMME ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; CONDITION FEMININE ; FRANCE

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- n° 560 - 8 p.
Cote : P 221

L'hétérogénéité des situations professionnelles et familiales expliquent l'essentiel des inégalités de niveau de vie entre les femmes en âge de travailler qui vivent en couple, même lorsque celles-ci ont un niveau de diplôme proche. Les femmes les moins diplômées, fortement concernées par le travail à temps partiel, le chômage ou l'inactivité, ont des revenus d'activité ou de remplacement très inégaux et en moyenne 2,8 fois inférieurs à ceux des plus diplômées, plus actives et mieux rémunérées.
L'hétérogénéité des situations professionnelles et familiales expliquent l'essentiel des inégalités de niveau de vie entre les femmes en âge de travailler qui vivent en couple, même lorsque celles-ci ont un niveau de diplôme proche. Les femmes les moins diplômées, fortement concernées par le travail à temps partiel, le chômage ou l'inactivité, ont des revenus d'activité ou de remplacement très inégaux et en moyenne 2,8 fois inférieurs à ceux des ...

FEMME ; PRECARITE ; COUPLE ; CATÉGORIE SOCIO-PROFESSIONNELLE ; TRAVAIL ; ASPECT SOCIO-ECONOMIQUE ; TRAVAIL A TEMPS PARTIEL ; EGALITE SALARIALE ; CHOMAGE ; FEMME AU FOYER ; STATISTIQUE

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y

- n° 37 - 270 p.
Cote : P 252

La plupart des travaux sur l’inégalité d’emploi entre hommes et femmes portent sur le salariat. Ce numéro voudrait analyser la vie rurbaine, où le travail indépendant est la toile de fond économique. L’image de ce foyer premier de la domination masculine en sort ambivalente, contrastée et multiple.

GENRE ; COUPLE ; SOCIETE ; MILIEU RURAL ; TRAVAIL ; ROLE FEMININ-MASCULIN ; FEMME ; MARIAGE ; SALARIAT ; AGRICULTURE ; MÉTIER ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; EGALITE FEMME HOMME ; FRANCE ; ESPAGNE ; FRANCHE-COMTE

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UH

- n° 27 - 180 p.
Cote : P 252

- Le Livre blanc suédois : une enquête féministe / Boel Berner et Elisabeth Elgan
- Les femmes sont-elles plus dépendantes de l'État-providence que les hommes ? / Anita Nyberg
- À la recherche de l'égalité. Disparité salariale et division sexuelle du travail en Suède / Inga Persson et Eskil Wadensjö
- Les hommes font toujours l'affaire ! Ségrégation sexuelle et processus de hiérarchisation : l'exemple du commerce/ Elisabeth Sundin
- Politiques d'égalité professionnelle et résistances au changement / Erika Apfelbaum
- Travail domestique et rapports de pouvoir entre les sexes / Göran Ahrne et Christine Roman
- Travail et égalité des sexes : à propos de l'expérience suédoise / Anne-Marie Daune-Richard



- Le Livre blanc suédois : une enquête féministe / Boel Berner et Elisabeth Elgan
- Les femmes sont-elles plus dépendantes de l'État-providence que les hommes ? / Anita Nyberg
- À la recherche de l'égalité. Disparité salariale et division sexuelle du travail en Suède / Inga Persson et Eskil Wadensjö
- Les hommes font toujours l'affaire ! Ségrégation sexuelle et processus de hiérarchisation : l'exemple du commerce/ Elisabeth Sundin
- Politiques ...

EGALITE FEMME HOMME ; SUEDE ; FEMINISME ; TRAVAIL ; TRAVAIL DOMESTIQUE ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; POLITIQUE FAMILIALE

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UH

- n° 32 - 250 p.
Cote : P 252

- Aides-soignants et aides-soignantes : la collaboration dans les tâches physiques lourdes / Karen Messing et Diane Elabidi
- La division sexuelle du travail chez les médecins : une étude de cas / Magdalena Rosende
- Restructuration de l’entreprise et responsabilité : des effets (in)attendus chez les employées / Françoise Messant et Marianne Modak
- Marx, la qualification et le rapport social de sexe /
Philippe Zarifian
- Les politiques publiques et la question de l'égalité hommes-femmes. Le cas de la France / Roland Pfefferkorn
- Éthiques et inégalités. Des avatars récurrents dans la « job evaluation » /
Djaouida Séhili
- Les employées domestiques latino-américaines et la sociologie : tentative d'interprétation d'une bévue / Bruno Lautier
- Genre, ethnicité et violence dans les migrations rurales au Mexique / Sara Lara
Hors-champ : Recherche de paternité et tests d'ADN. Le cas du Brésil / Claudia Fonseca


- Aides-soignants et aides-soignantes : la collaboration dans les tâches physiques lourdes / Karen Messing et Diane Elabidi
- La division sexuelle du travail chez les médecins : une étude de cas / Magdalena Rosende
- Restructuration de l’entreprise et responsabilité : des effets (in)attendus chez les employées / Françoise Messant et Marianne Modak
- Marx, la qualification et le rapport social de sexe /
Philippe Zarifian
- Les politiques ...

TRAVAIL ; FEMME ; HOMME ; EGALITE FEMME HOMME ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; TRAVAIL DOMESTIQUE ; POLITIQUE SOCIALE ; ENTREPRISE ; GENRE ; PROFESSIONNEL DE LA SANTE ; AMERIQUE LATINE ; MEXIQUE ; FRANCE

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UH

- n° 40 - 266 p.
Cote : P 252

omment le genre détermine-t-il les formes que prend la mondialisation et comment cette dernière affecte-t-elle différemment le travail des femmes et celui des hommes ? Telles sont les questions abordées dans ce numéro, dont les articles portent notamment sur le travail — celui des ouvrières dans les usines du Sud, celui des « femmes de service » dans les villes du Nord et celui des « hommes en armes » au Sud et au Nord — mais aussi sur la prostitution, le devenir des villes globales et l'essor des mouvements féministes.
omment le genre détermine-t-il les formes que prend la mondialisation et comment cette dernière affecte-t-elle différemment le travail des femmes et celui des hommes ? Telles sont les questions abordées dans ce numéro, dont les articles portent notamment sur le travail — celui des ouvrières dans les usines du Sud, celui des « femmes de service » dans les villes du Nord et celui des « hommes en armes » au Sud et au Nord — mais aussi sur la ...

TRAVAIL ; GENRE ; MONDIALISATION ; PROSTITUTION ; IMMIGRATION ; FEMME ISSUE DE l'IMMIGRATION ; PRECARITE ; SALARIAT ; EGALITE SALARIALE ; FRANCE

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- 169 p.
Cote : 203 MAR

A lire la presse féminine, le retour des femmes au foyer constituerait un phénomène de société. De plus en plus de femmes renonceraient à leur carrière pour s'occuper de leurs enfants. Au placard les féministes qui se sont battues pour l'égalité de salaire entre hommes et femmes et la juste répartition des tâches ménagères ! C'en serait fini de ces " working girls " arrivistes prêtes à tout pour la réussite professionnelle et la conquête du pouvoir. Après les " mémères au foyer " version sixties, place à la femme au foyer nouvelle génération : fière de l'être, branchée et heureuse. Tout n'est évidemment pas si rose au royaume des femmes au foyer. Si certaines affirment savourer chaque instant passé à la maison et se réjouissent de pouvoir s'impliquer dans l'éducation de leurs enfants, d'autres avouent - non sans culpabiliser - qu'elles ne s'éclatent pas dans leur rôle de mère à plein-temps. Entre coups de déprime, frustrations, absence de reconnaissance sociale et incompréhension du mari, les femmes au foyer se rebiffent !
A lire la presse féminine, le retour des femmes au foyer constituerait un phénomène de société. De plus en plus de femmes renonceraient à leur carrière pour s'occuper de leurs enfants. Au placard les féministes qui se sont battues pour l'égalité de salaire entre hommes et femmes et la juste répartition des tâches ménagères ! C'en serait fini de ces " working girls " arrivistes prêtes à tout pour la réussite professionnelle et la conquête du ...

FEMME AU FOYER ; EGALITE FEMME HOMME ; ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ; EGALITE SALARIALE ; FEMINISME ; MATERNITE ; ENFANT ; FEMME ; TRAVAIL ; FRANCE ; ALLOCATION FAMILIALE

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Type
Date de parution
Auteurs

MARUANI Margaret [5]

SILVERA Rachel [4]

BENOMAR Fatima-Ezzahra [3]

LEFEBVRE Gwendoline [3]

LETARD Valérie [3]

MILEWSKI Françoise [3]

MURET Julie [3]

PAILHE Ariane [3]

PERIVIER Hélène [3]

BOYER Danielle [2]

BURRI Susanne [2]

DE HAAS Caroline [2]

DURU-BELLAT Marie [2]

ELGAN Elisabeth [2]

FAGNANI Jeanne [2]

GROUSSIN Lucie [2]

KERGOAT Danièle [2]

LE DIGOL Géraldine [2]

MARRY Catherine [2]

MÉDA Dominique [2]

MEURS Dominique [2]

RAMOUL Linda [2]

ROGERAT Chantal [2]

SCHWEITZER Sylvie [2]

SOLAZ Anne [2]

THOMAS Claudine [2]

ZIMMERMANN Marie-Jo [2]

ACKER Joan [1]

AKTOUF Cécile [1]

ALBE TERSIGUEL Séverine [1]

AMELINE Nicole [1]

ANDRE Michèle [1]

ANGELOFF Tania [1]

APFELBAUM Erika [1]

ARNOLD Eva [1]

ASSEKOUR Hélène [1]

AUBENY Elisabeth Dr [1]

AUBIN Hélène [1]

AVRANE Colette [1]

AVRIL Christelle [1]

AZARIA Ana [1]

BABILLOT Michèle [1]

BACHELERIE Marie-Anne [1]

BACHELOT-NARQUIN Roselyne [1]

BACKOUCHE Isabelle [1]

BAJOS Nathalie [1]

BALDECK Marylin [1]

BALLARIN Jérôme [1]

BARDON Hugues [1]

BARRINGTON-LEACH Leanda [1]

BATLLE Annie [1]

BATTAGLIOLA Françoise [1]

BAUER Denise [1]

BAZIN Patrick [1]

BEAUJOUAN Eva [1]

BELTZER Nathalie [1]

BERGE André Dr [1]

BERNER Boel [1]

BERNHEIM Nicole [1]

BERTAUX-WIAME Isabelle [1]

BESSIERE Céline [1]

BIELBY D. Denise [1]

BOMPART Charline [1]

BONNET Carole [1]

BOTHFELD Silke [1]

BOUSQUET Danièle [1]

BOZON Michel [1]

BRAMLY Sophie [1]

BREDA Nataly [1]

BRETON Didier [1]

BRETON Thalia [1]

BRIE Françoise [1]

BUSCATTO Marie [1]

BÜTTNER Olivier [1]

CARDI Caroline [1]

CARDON Philippe [1]

CARMINATI-RABASSE Armelle [1]

CEROUX Benoit [1]

CHAIBI Leila [1]

CHAIGNAUD François [1]

CHAPONNIERE Martine [1]

CHOTIL-ROSA Carole [1]

CLARA Bompard [1]

Clarice [1]

CLERC Denis [1]

COHEN Jean Dr [1]

COLE Nigel [1]

COLIN Madeleine [1]

collectif [1]

CONCIALDI Pierre [1]

CORNUAU Frédérique [1]

CROSEMARIE Pierrette [1]

DAMIAN-GAILLARD Béatrice [1]

DAUNE-RICHARD Anne-Marie [1]

DAUPHIN Sandrine [1]

DAUSSY Laure [1]

DELPHY Christine [1]

DEVETTER François-Xavier [1]

DEVREUX Anne-Marie [1]

DORNÈS Yvonne [1]

DOURLEN-ROLLIER Anne-Marie Me [1]

J Plus

Descripteurs

EGALITE SALARIALE [121]

ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE [80]

TRAVAIL [75]

EGALITE FEMME HOMME [72]

FEMME [70]

FRANCE [60]

ARTICULATION VIE FAMILIALE ET PROFESSIONNELLE [24]

FEMINISME [21]

GENRE [20]

POLITIQUE [19]

TRAVAIL A TEMPS PARTIEL [17]

TRAVAIL DOMESTIQUE [17]

VIOLENCES FAITES AUX FEMMES [17]

SEXISME [16]

ECONOMIE [15]

ENTREPRISE [15]

MÉTIER [15]

CONDITION FEMININE [14]

POUVOIR [14]

CHOMAGE [13]

PARITE [13]

STÉRÉOTYPE [13]

DISCRIMINATION [12]

HISTOIRE [12]

LEGISLATION [12]

MATERNITE [12]

DROITS DES FEMMES [11]

EDUCATION [11]

EUROPE [11]

PRECARITE [11]

RETRAITE [11]

STATISTIQUE [11]

TEMPS PARENTAL [11]

FAMILLE [10]

FORMATION PROFESSIONNELLE [10]

ORIENTATION SCOLAIRE [10]

SALARIAT [10]

CONTRACEPTION [9]

COUPLE [9]

FEMME ISSUE DE l'IMMIGRATION [9]

LUTTE FEMINISTE [9]

ROLE FEMININ-MASCULIN [9]

ASSOCIATION [8]

FORMATION [8]

MODE DE GARDE [8]

CONGÉ DE MATERNITÉ [7]

CONGE PARENTAL [7]

ETATS-UNIS [7]

RESPONSABILITE [7]

SOCIETE [7]

AVORTEMENT [6]

BELGIQUE [6]

HOMME [6]

MIXITE [6]

POLITIQUE SOCIALE [6]

PREVENTION [6]

RAPPORTS SOCIAUX DE SEXE [6]

SYNDICALISME [6]

ALLOCATION FAMILIALE [5]

ASPECT SOCIO-ECONOMIQUE [5]

DROIT DU TRAVAIL [5]

MARIAGE [5]

OUTIL PEDAGOGIQUE [5]

PROSTITUTION [5]

SEXUALITE [5]

SYNDICAT [5]

XXe SIECLE [5]

ENFANT [4]

ENSEIGNEMENT SUPERIEUR [4]

IMAGE DES FEMMES [4]

INFECTION SEXUELLEMENT TRANSMISSIBLE [4]

MONDE [4]

PARENTALITE [4]

PETITE ENFANCE [4]

POLITIQUE FAMILIALE [4]

SPORT & LOISIRS [4]

UNION EUROPEENNE [4]

AMERIQUE LATINE [3]

ANNÉES 70 [3]

ART & CULTURE [3]

CENTRE DE PLANIFICATION [3]

CORPS [3]

DROIT [3]

EDUCATION A LA SEXUALITE [3]

ENSEIGNANT [3]

ETABLISSEMENT PUBLIC [3]

FEMME MIGRANTE [3]

FORMATION DES ADULTES [3]

HOMOSEXUALITE FEMININE [3]

MEDIA [3]

MOUVEMENT DE FEMMES [3]

PATRIARCAT [3]

PERSONNE ÂGEE [3]

PLANNING FAMILIAL [3]

PRESSE [3]

QUEBEC [3]

RELATIONS FILLES-GARCONS [3]

ROYAUME UNI [3]

SANTE [3]

SCIENCE [3]

SCOLARITÉ [3]

J Plus

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